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人众人拓展训练心得

发布:安博教育人众人 人气:2170 次 时间:2012/4/27 11:02:15 关闭 打印
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感谢领导在百忙之中,抽出两天时间为所有办公室人员举办拓展培训。通过这次培训我感受甚多,总结起来,大致有以下几点:

首先,通过此次培训,我深知:在我们这个团队中,要彼此相互信任,不要有什么怀疑。如果彼此相互猜疑,互不信任,我们将会成为一盘散沙,各自为战,最终将会全面失败。在今后的公司工作中,我们要相互协调,相互帮助,相互信任,敢于奉献,共同前进。

其次,要敢于突破自我,不要在任何困难面前低下头,困难并不可怕,可怕的是你失去战胜困难的勇气,只有战胜了自己你就战胜了一切。你要相信,背后,有我们强大的团队做后盾,任何困难都将不是什么问题。

第三、不论做什么事情都要有主导,分工要明确,责任要系统化,明细化,只有这样,才能达到效率最大化,资源才能被充分利用。就好比在我们工作中,要以老总为中心,各个科室各尽其责,相互配合,相互支持,为公司创造最大的效益。

第四、要注意主次,要有明确的目的。要知道什么是最重要的,什么是次重要的,什么是今天必须要做的,什么可以往后推一下。

第五、要有明确的规章制度。并且执行到位,坚决要按规定走,不能违规。要有违规要及时补救。尽量把损失降到最低。

第六、要讲究方式方法,积极吸取教训。吸取精华,去其糟粕,加大和同伴的配合,遇到困难不要放弃,到了关键点一定要坚持。一点坚持将可能是个大的突破,要敢于尝试,要有明确的分工。

最后,在今后的工作中,要相互信任、相互配合、敢于创新、敢于承担责任,积极打造一个敢想、敢干、能打硬仗的优秀团队。

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